بازگشت به درخواست‌های جدید
۹۴٪تطابق بسیار بالاتطابق با تخصص شما
درخواست پرونده تخصصی #RQ-5884
بررسی تعدیل ۲۳ نفر از کارکنان
فوریپرونده تخصصیارجاع‌شده توسط آریاز- حوزهروابط کار
- زمان ارسالامروز ۰۹:۴۰
- زمان مورد انتظار۲ روز کاری
- مدارک۶ فایل
سازمان درخواست‌دهندهشرکت توسعه پارسارسال‌کنندهمهدی رضاییمدیر منابع انسانی
این درخواست با تخصص‌های روابط کار، خاتمه همکاری و دعاوی اداره کار شما تطابق بالایی دارد.
خلاصه درخواست
سازمان درخواست بررسی و ارائه راهکار قانونی برای تعدیل ۲۳ نفر از کارکنان خود را دارد. بخشی از کارکنان دارای قرارداد مدت معین و بخشی دارای قرارداد دائم هستند. نگرانی اصلی کارفرما ریسک شکایت و نحوه اجرای قانونی فرآیند تعدیل است.
انتظار مشتری از شما
- بررسی وضعیت حقوقی و قانونی تعدیل
- بررسی مدارک و قراردادهای مرتبط
- شناسایی ریسک‌ها و تبعات احتمالی
- پیشنهاد مسیر قانونی و اجرایی مناسب
- ارائه نظر مکتوب و قابل استناد
اطلاعات کلیدی
- تعداد کل افراد۲۳ نفر
- قرارداد دائم۱۵ نفر
- قرارداد مدت معین۸ نفر
- اطلاع به کارکنانخیر
- اقدام انجام شدهخیر
- مرحله فعلیتصمیم‌گیری اولیه
- حوزه فعالیتتولیدی
- محل فعالیتتهران
- سابقه شرکت۱۲ سال
تحلیل اولیه آریاز
- بالاپیچیدگی پرونده
- متوسطحجم مدارک
- بالاریسک حقوقی اولیه
- ۴ تا ۶ ساعتزمان تخمینی کاربرد تخصصی
مواردی که قبل از پذیرش باید بدانید
- ترکیب قراردادهای دائم و مدت معین وجود دارد.
- بخشی از کارکنان سابقه بالای ۱۰ سال دارند.
- تصمیم سازمان هنوز به کارکنان ابلاغ نشده است.
مدارک همراه درخواست (۶)
- لیست کارکنان.xlsx۲۴۵ KB
- نمونه قرارداد دائم.pdf۱.۲ MB
- نمونه قرارداد مدت معین.pdf۹۸۰ KB
- ساختار سازمانی.pdf۷۵۰ KB
- محاسبات سنوات.xlsx۲۱۰ KB
- مصوبه هیئت مدیره.pdf۴۲۰ KB
پس از پذیرش، پرونده در لیست پرونده‌های شما ایجاد خواهد شد.
آریاز، دستیار بررسی درخواست‌هادستیار حرفه‌ای شما
درخواست و مدارک اولیه را بررسی کرده‌ام. قبل از پذیرش می‌توانید نکات مهم را از من بپرسید.
کارهای پیشنهادی
پاسخ‌ها جنبه راهنمایی دارند و جایگزین نظر حقوقی نهایی نیستند.